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ひろたのりねん

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2019年1月、ひろたは、知財業界に入って15年、意匠商標の専任として12年が経ちました。
そろそろゴールが見えてきたこの時期にいままでを振り返り、これまでしてこなかったこと・出来ていなかったことを反省し、また、自分の原点に戻って、今後の”軸”としての「りねん(理念)」を策定してみました。

ひろたのりねん

共存共栄の精神で地域経済のサステイナブルな発展に貢献する価値創造を。

なんだか青臭くて壮大な「りねん」になってまった (;^_^A
ですが、10代後半のころから ずっと心に温めていた自分の原点に、少し近づいた気がします。


「尊敬するヒトは誰ですか?」と聞かれたら、10代後半のころから答えが変わっていません。
社会的弱者のために社会を変革しようとしたヒトに強く感銘を受けます。

田中正造
マハトマ・ガンジー
マルコムX
ネルソン・マンデラ

しかし、自分自身はそんな意思も行動力も全くなく、社会的な活動にごくたまに参加するくらいで、「自分が楽しいこと」を優先させてしまう単なる俗物です。
それでも「いつか時間ができたら社会的貢献ができるような活動をメインにしたい」とずっと考えてきて、それは知財の仕事を引退した後だと思っていました。

なぜかといと、”知財と社会貢献”の関係が、自分の中でうまくつながっていなかったからです。
“知財”は、基本的に、権利を独占させる制度なので、社会貢献とは逆向きだと思っていたのです。(むかし弁理士試験の勉強を始めたころに、ホームレス支援活動をしている友人から「特許って、エイズ等を治せる薬を大企業に独占させて、アフリカみたいな貧しい国の人が買えなくなっちゃう、みたいなやつ?」と聞かれて、うまく説明できなかったことがあります…。)


だけど、15年間知財の仕事をやって、中小企業さんの色々な事例を見てきたら、知財に絡んだ仕事でも小さな社会貢献ができるのではないか?と考えるようになりました。
 
日本の総企業数の99%以上を占める中小企業の数は長期的に減少しつづけており、これがひいては「国民的経済力」(特に地方の経済力)の弱体化につながることは必至です。

技術やサービスにキラリと光るものがあるのに、うまく伝えられてない中小企業さんはとても多いです。伝え方を変えることで、うまいこと売り上げアップにつなげられれば、廃業を止めれたり、起業を成功させたりできるケースが多いのではないかなー?

キラリと光る「強み」を伝えるために、知財でサポートできることは多い。それが新たな”価値の創造”につながる。

そして、新たに創造された価値により一つの企業の業績が伸びることで、その上流側・下流側の取引先の業績も伸び、さらに先の事業者さんにも波及する… というのが、結果として地域経済の活性化になればいいな、と思います。今後の日本の社会構造、特に、地方を考えると、儲けを一か所で抱え込む「一強」ではなく、関係する多くのヒトを巻き込む共存共栄の精神で、サステイナブルな発展に寄与できるかな?

それには知財以外のスキルも必要だと思うので、今後は、その方向にも活動の幅を広げたいと思っています。

これが、目標とする
共存共栄の精神で地域経済のサステイナブルな発展に貢献する新たな価値創造を
の意義です。
 

 以上、ながながと書いてしまいましたが、この「りねん」を自分の”軸”としていきたいと思います。

※ちなみに、知財業界に限っても、地域の知財業界全体で発展しようよ!をモットーにしたいです。地域の知財業界を盛り上げるためには、そうしないといけないのではないか? 少なくとも、同業者から眉をひそめられるようなことをしてはいけないと思っています。

 

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